第389章 接班人问题越发严重-《四合院:开局秦淮茹悔婚》


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    “也是,我们这一批人都老了,接班人的问题暴露出来,头疼呀,最近胜和有什么人冒出来的吗?”

    王胡子无语地说:“大佬,我们已经洗白了,现在是公司,都是招的高素质人才,但是没有发现合适的人选,一个合适的ceo确实不好找。”

    对于一家公司来说,合适的接班人确实要慎重。

    “那行,你注意留意一下,多干几年,人家肯德基上校60岁还创业呢,你60岁休息什么呀,我们一起退休养老。”

    江华不得不考虑公司的新老换代,

    一不注意,连一起打天下的兄弟都快老了,

    也是,他从1966年开始创业,现在一算都19年了。

    两人在屋里聊了许久,江华才走出办公室。

    小秘书满脸的问号,老板的公司貌似有点多呀。

    江华还在思考如今的处境,现在他的公司,很多都没有上市,

    而且他现在的财富,还不到曝光的时候,只能让这些老哥们多撑几年。

    至少等江华全部布局完成之后,才能找职业经理人。

    留给他的时间不多了,如果可以,他真的想学那些隐世家族。

    只在幕后掌管财富。

    但是现实是,他的公司都是在他既定的路线下前进。

    造成公司如果没有他制定的长期路线,可能离破产真的只有3个月时间。

    “老板,你到底有多少公司呀?”

    她作为江华的秘书,老板最贴身的人,她发现老板藏得太深了。

    “数不清楚,当我的秘书,唯一的条件就是嘴严,当初人事部推荐你的时候就说了你的嘴特别严,而且你还签了保密协议,你懂的。”

    “当然,老板我知道后果,如果说出去,把我卖了都赔不起。”

    “知道就好,你盯一下影视公司那边,我最近很忙,抽不出时间。”

    小秘书拍着自己的飞机场保证道:

    “放心,我会安排好的,包在我身上。”

    江华揉揉太阳穴,靠在后背上休息。

    小秘书偷偷的看了一眼老板的侧面,然后又一扭头,看外面的风景,

    车内陷入了一片寂静。

    ......


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